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南京集思慧远生物科技有限企业招聘简章
编辑: 文章来源: 南京集思慧远生物科技有限企业招聘简章点击数:   发布日期:2017-10-24

       南京集思慧远生物科技有限企业(Genepioneer Biotechnologies)是一家致力于将高通量测序技术与农、林、牧、渔及医药行业等结合,通过分子生物学和生物信息学的手段,为各行业的科研、育种、生产实践及医疗诊断等提供技术服务。目前,具有一支优良的从事生物技术、生物信息及遗传研究的高科技人才队伍,其中博硕士研究生占90%以上,核心骨干人员从事高通量测序领域10年以上。 企业现已开展了一系列高通量测序领域的研究,如动植物基因组测序、转录组测序、小RNA测序、LncRNA测序、重测序、简化测序、外显子测序、甲基化测序、微生物多样性及宏基因组测序等。服务产品有二十多种,涵盖动植物、微生物及人类等领域。
       大家的理念是,以客户为本,对科学研究结果负责,客观公正的揭示生物的奥妙,为人类科研做贡献,为人类生产生活提供帮助。
       企业的企业愿景是,立足基因测序平台,走产学研相结合的道路,深入开展生命科学领域的研究,将科研成果运用到育种实践和医疗诊断中,打造世界育种产业平台和国际知名医疗检测中心。

招聘岗位:
1、销售工程师:
职位要求:
(1) 分子生物学、医学和农学相关专业,遗传育种专业优先,本科及以上学历;
(2) 学习过遗传学、分子生物学等相关课程,有分子生物学实验背景;
(3) 具有较强的理解能力及逻辑思维能力;
(4) 实行力强,团队协作意识好,善于沟通交流,亲和力强;
(5) 能承受较大工作压力;
(6) 有生物技术服务工作经验者优先。
职位描述:
(1) 潜在客户挖掘,客户关系维护;
(2) 意向项目挖掘,根据客户需求提供个性化设计方案,项目签订;
(3) 项目跟进,促进项目顺利进行,保证项目回款;
(4) 积极了解并反馈客户需求;
(5) 积极了解并反馈产品竞争情况;
(6) 协助区域经理和产品经理进行区域产品推广活动。
2、销售区域经理:
职位要求:(具备销售工程师的经历外)
(1) 情商高,能真诚、友善的与周边的人相处;
(2) 具有组织、领导能力;
(3)2年以上相关工作经验,签单能力强的本科也可以考虑。
职位描述:
(1) 协助销售工程师挖掘潜在客户,维护客户关系;
(2) 协助销售设计方案,项目签订;
(3) 引导销售如何做好销售工作;
(4) 统计区域内销售挖掘的意向,签单项目,回款等;
(5) 制定区域内销售推广策略。
3、生物信息工程师:
职位要求:
(1)遗传学、分子生物学等相关专业,本科或以上学历。
(2)熟悉生物信息数据库网站,如UCSC,NCBI, EBI, Ensembl等;
(3)英语优秀者优先;
(4)工作主动性和责任心强,耐心仔细,积极好学,有强烈的事业心和团队合作精神。
职位描述:
1、对高通量测序的SNP/CNV/RNA数据进行分析。配合制定合理的项目计划,承担信息分析工作;
2、把握项目的关键科学点,利用各种资源,解决项目中的技术问题;
3、进行数据挖掘分析,制作报告,对实验设计方案提供参考意见;
4、设计构建安全有效的数据库系统等工作。
4、产品专员:
职位要求:
(1) 生物学相关专业均可应聘。以基因组学、遗传学、分子进化、分子生物学、分子育种专业优先。硕士或博士学历;
(2)一年以上分子实验室工作经验,具有基本分子实验操作能力,熟悉高通量测序者优先;
(3) 有较强的英文文献阅读能力、理解能力及逻辑思维能力;
(4) 团队协作意识好,善于沟通交流,亲和力强;能承受较大压力,愿意出差;
(5) 有相关工作经验者优先。
职位描述:
(1)通过产品包装推广等方式完成产品的销售任务;
(2) 对销售工程师进行产品相关的系统培训;
(3) 负责产品的包装和推广,提高产品的竞争力和市场影响力;
(4) 负责针对具体项目出具项目方案并与销售共同完成项目谈判;
(5) 负责产品市场调研计划的制定及实施;建立健全的产品营销信息系统,负责内部信息、市场情报收集、整理、分析、交流及保密;
(6) 协助销售部制定该产品的年度、季度市场营销策略、计划及预算,根据实际情况做出调整。
5、实验技术员:
职位要求:
(1)生物学相关专业本科及以上学历;
(2)一年以上分子实验室工作经验,具有基本分子实验操作能力,熟悉高通量测序者优先;
(3)英语4级以上,具备一定英语文献阅读能力;
(4)工作热情,责任感强,具体较好沟通和团队协助能力。
职位描述:
(1)DNA、RNA样品制备及检测,高通量测序文库构建;
(2)严格按照任务单进行分子实验操作,在规定时间内高质量完成既定工作;
(3)负责项目实行过程中各类记录及报告填写。
6、医学科研及检测研发工程师
职位要求:
(1)医学检验、基础医学、分子生物学等专业硕士以上学位;
(2)熟悉人类基因组相关的主要数据库;
(3)具有较强的理解能力及逻辑思维能力;
(4)实行力强,团队协作意识好,善于沟通交流,亲和力强;
(5)能承受压力。
职位描述:
(1)外显子测序、目标捕获测序,基因检测等的试验设计、信息分析、包装、推广;
(2)在生产环节,负责检测报告按时保质地发出,并提供报告解读;
(3)为销售部提供培训、技术支撑和咨询。
7、项目管理专员/客服专员
职位要求:
1、生物相关专业本科及以上学历;
2、有科研服务项目管理经验者优先;
3、CET-4及以上;
4、清晰逻辑思考能力及快速反应能力,能够处理繁琐的项目细节;
5、具备较好的学习能力和应变能力,乐于团队合作和资源整合;
6、性格沉稳,有良好的分析总结能力。
职位描述:
1、协助销售团队及后台生产部门(实验+数据产出+分析),按照规定的项目管理流程,确保项目的顺利结题;
2、合同准备与审核;
3、对客户样品和产品的管理,包括样品和产品的收发和登记等;
4、有效组织和协调各部门及时处理项目问题。
5、跟踪项目进展,及时发现问题并推动问题解决,跟踪问题的落实情况;
6、协调好各项目参与方之间的合作。
8、蛋白组学研发经理
职位要求:
(1)分子生物学相关专业硕士及以上学历;
(2)一年以上蛋白组学研究经验,熟悉质谱,色谱操作;
(3)在蛋白组学方面有较深入的了解,能独立包装相关产品;
(4)工作热情,责任感强,具体较好沟通和团队协助能力。
职位描述:
(1)包装蛋白组学相关产品的方案;
(2)负责蛋白组学实验操作;
(3)为销售部提供培训、技术支撑和咨询。
9、实验研发经理
职位要求:
(1)具有医学、分子生物学等相关背景,硕士以上学历;
(2)分子生物学实验室工作经验3年以上,实验室管理或者项目研发工作经验1年以上;
(3)熟悉高通量测序实验室的相关操作流程,有扎实的建库、测序常识基础,有靶向富集或目标区域捕获相关经验,有多重PCR酶试剂研发经验者优先;
(4)具有创新精神,出色的解决问题能力;
(5)熟练掌握相关实验技能,了解实验室相关法律法规以及质量管理规范。
职位描述:
(1)跟踪高通量基因检测领域的新技术新方法;
(2)组织协调高通量基因检测方法和流程开发,制定相关技术的实验室SOP;
(3)完成企业试验研发目标;
(4)处理、协调和解决试验研发项目中出现的技术问题;
(5)领导和管理整个高通量测序实验室的人员、技术等相关工作。
10、行政人事专员
职位描述:
1、行政工作:
(1)负责企业各类资质证件申办、年审、更新工作;
(2)企业文件、通知的起草、审批、发布、归档整理工作;
(3)办公室用品的采购与管理、办公室环境维护与管理;
(4)参与组织、协调安排企业的各种活动,协助对外联络与接待工作。
2、人事工作:
(1)负责企业内部的人才招聘工作;
(2)负责员工入职、离职、调岗等手续办理并做好员工档案归档工作;
(3)完成上级主管其他人事工作安排。
3、财务工作:
(1)办理企业各项费用支出、员工报销、银行存款结算业务;
(2)保管文案、结算凭证、空白收据和相关印章;
(3)开具发票,实行发票的领用管理结算;
(4)企业费用报销工作。

招聘联系人:杨小姐
联系电话:025-83361344 18894313550
企业网址:http://genepioneer.com/
企业地址:南京市栖霞区仙林大学城纬地路9号生命科技创新园F6栋522室



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